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Neuigkeiten & Wissenswertes

UV Kiel News

Hier finden Sie alle News aus dem Verband und interessante Neuigkeiten rund um die Themen Arbeits- und Sozialrecht, Politik und Personalarbeit.

Alle Neuigkeiten auf einen Blick

17.10.2019
Das Bundesarbeitsgericht urteilte im März 2019: Der Urlaubsanspruch kann nicht verjähren, wenn die Entgeltabrechnung die Mitteilung der Anzahl der noch bestehenden Urlaubstage enthält. Die Hintergründe zu der Entscheidung lesen Sie hier.
16.10.2019
Verunglückt ein Versicherter beim Spazierengehen in einer Arbeitspause, ist dies kein Arbeitsunfall im Sinne der gesetzlichen Unfallversicherung. Arbeitnehmer sind gesetzlich nur unfallversichert, solange sie eine betriebsdienliche Tätigkeit verrichten. Spazierengehen in einer Arbeitspause stellt jedoch eine eigenwirtschaftliche Verrichtung dar.
09.10.2019
Der Brexit rückt immer näher und ein No-Deal-Austritt scheint nicht mehr all zu abwegig. Hilfreiche Informationen über Exporte, Außenhandel, Besteuerungen und einzelne Wirtschaftsbereiche sowie Ansprechpartner, die Ihnen bei konkreten Fragen helfen können, hat das Wirtschaftsministerium für Sie zusammengefasst.
29.08.2019
Bis zum 30. September 2019 haben Sie noch die Chance sich für das Förderprogramm „ESF-Sozialpartnerrichtlinie - Fachkräfte sichern: weiter bilden und Gleichstellung fördern“ zu bewerben. Weitere Informationen über den Förderaufruf, die Auswahlkriterien sowie zum Zugang des elektronischen Antragssystems finden Sie hier.
27.08.2019
Mit Urteil vom 21. August 2019 hat das Bundesarbeitsgericht entschieden, dass im Falle einer erneuten sachgrundlos befristeten Beschäftigung eines Arbeitnehmers sich dieser nicht auf ein unbefristetes Arbeitsverhältnis berufen kann, wenn das frühere Arbeitsverhältnis schon 22 Jahre zurückliegt.
22.08.2019
Das Bundessozialgericht hat mit Urteil vom 20. August 2019 entschieden, dass der gesetzliche Unfallversicherungsschutz auch bei Probearbeit gilt.

Archiv

21.08.2019
Mit Urteil vom 9. April 2019 hat das Landesarbeitsgericht Köln entschieden, dass sich die Verpflichtung des Arbeitgebers, Mitarbeiter über einen drohenden Urlaubsverfall zu informieren, auch auf Urlaubsansprüche aus vorangegangenen Jahren erstreckt.
15.08.2019
Mit dem Vortrag von Michael Schulz, Geschäftsführer der Raytheon Anschütz GmbH, wurde am 12. August 2019 die Veranstaltungsreihe „Entrepreneurs on Campus“ im Zentrum für Entrepreneurship (ZfE) an der Christian-Albrechts-Universität zu Kiel fortgesetzt.

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