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Das Netzwerk für Arbeitgeber in Kiel

Willkommen beim UV Kiel

Der Unternehmensverband Kiel (kurz: UV Kiel) ist ein freiwilliger Zusammenschluss von über 360 branchenübergreifenden Mitgliedsunternehmen in Kiel und Umgebung mit ca. 42.000 sozialversicherungspflichtigen Beschäftigten.

Der UV Kiel vertritt die arbeitsrechtlichen und sozialpolitischen Interessen seiner Mitglieder und ist seit über 70 Jahren die Stimme der Arbeitgeber in der Region. Als Sozialpartner der Gewerkschaften setzen wir uns für einen erfolgreichen Wirtschaftsstandort ein und bilden ein Netzwerk, in dem Brücken gebaut und pragmatische Lösungen für Probleme erarbeitet werden.

Unsere Mitglieder profitieren durch unsere umfassende Beratung in allen Arbeits-, Tarif- und Sozialrechtsfragen, Informationsdienste und zahlreichen Veranstaltungen.

Aktuelles

Sommerfest der Kieler Wirtschaft

Am 7. Juni 2019 fand die diesjährige UV Kiel Mitgliederversammlung mit anschließendem Sommerfest der Kieler Wirtschaft in der Hauptstelle der Kieler Volksbank eG statt. Die Gäste lauschten u.a. dem Podiumsgespräch „Kulturunternehmer – Wirtschaft aus einer anderen Perspektive?“. Einen Rückblick inkl. Bildergalerie finden Sie in diesem Artikel.

Das Logbuch – UV Kiel Geschäftsbericht 2018/2019 veröffentlicht

Wir freuen uns, das Logbuch 2018/2019 zu präsentieren. Die digitale Version könnne Sie als PDF runterladen. Auf Wunsch senden wir Ihnen das Logbuch auch gern in gedruckter Form zu. Schicken Sie uns einfach eine kurze E-Mail an info@uvkiel.de. Wir wünschen viel Spaß beim Lesen!

Gemeinsame Veranstaltung mit dem DGB „70 Jahre Grundgesetz“

"Der Mittelstand übernimmt soziale Verantwortung", so Ingo Scheuse auf lebhafter Diskussion im Gewerkschaftshaus.

Koalition beschließt Mindestlohn für Auszubildende

Nach dem Willen der Bundesregierung sollen Auszubildende ab Januar 2020 einen Mindestlohn bekommen. Dies hat das Kabinett am 15. Mai 2019 beschlossen.

EuGH: Mitgliedsstaaten müssen Gesetze zur systematischen Erfassung der Arbeitszeit schaffen

Mit Urteil vom 14. Mai 2019 (C-55/18) hat der Europäische Gerichtshof (EuGH) entschieden, dass die Mitgliedstaaten alle erforderlichen Maßnahmen treffen müssen, um die Beachtung der Mindestruhezeiten zu gewährleisten und jede Überschreitung der wöchentlichen Höchstarbeitszeit zu verhindern.

Hendrik Murmann zur Europawahl: Interkulturelle Kompetenz ist Erfolgsschlüssel

Auf Einladung des Schleswig-holsteinischen Europaministeriums diskutierte Hendrik Murmann als Unternehmer und Vorsitzender des UV Kiel in einer Podiumsdiskussion die Wahl des Europäischen Parlaments 2019 sowie die aktuelle Situation der Europäischen Union vor rund 100 geladenen Gästen.

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